yz
ထိုင်းရောက် မြန်မာအလုပ်သမားများအား ပတ်စ်ပို့ထုတ်ပေးမည့်စင်တာ မဟာချိုင်တွင် ဖွင့်လှစ်ခွင့်ရ
ျမန္မာလုပ္သားမ်ားကို စိစစ္ေနစဥ္ (ဓာတ္ပံု − စိုးလင္းဦး)
ထုိင္းႏုိင္ငံေရာက္ျမန္မာ လုပ္သားမ်ား ထုိင္းႏုိင္ငံတြင္ ပတ္စ္ပို႔စာအုပ္ ျပဳလုပ္ႏုိင္ရန္ မဟာခ်ဳိင္ၿမိဳ႕၌ ျမန္မာေရႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမား ဗဟိုစင္တာဖြင့္၍ ၀န္ေဆာင္မႈေပးရန္ ထုိင္းအစိုးရက ခြင့္ျပဳခဲ့ေၾကာင္း ထုိင္းႏုိင္ငံဆုိင္ရာ ျမန္မာသံ႐ုံးမွ အလုပ္သမားသံအရာရွိ ဦးစန္းေမာင္ဦးက ေျပာသည္။
ျမန္မာလုပ္သားမ်ားသည္ ျမန္မာႏုိင္ငံသို႔ျပန္၍ ပတ္စ္ပို႔ျပဳ လုပ္ရန္ မလုိအပ္ေတာ့ဘဲ ပတ္စ္ ပို႔ႏွင့္အတူ ဗီဇာႏွင့္ အလုပ္ပါမစ္ တစ္ပါတည္းျပဳလုပ္ေပးမည္ဟု ဦးစန္းေမာင္ဦးက ေျပာၾကား သည္။
အဆုိပါ စင္တာကို ဒီဇင္ဘာ အတြင္း ဖြင့္လွစ္ႏုိင္ရန္ ေဆာင္ရြက္မည္ျဖစ္ၿပီး ပတ္စ္ပို႔ေလွွ်ာက္ ထားသူမ်ား၊ ယာယီႏုိင္ငံကူး လက္မွတ္ျပဳလုပ္သူမ်ားႏွင့္ မည္ သူမည္၀ါျဖစ္ေၾကာင္း သက္ေသခံလက္မွတ္(CI) ေပ်ာက္ေနသူ မ်ားအတြက္လည္း ပါ၀င္ေၾကာင္း သံအရာရွိက ေျပာသည္။
‘‘MoU နဲ႔လာၿပီး လုပ္ေနၾကတဲ့သူေတြလည္း သက္တမ္းတိုးဖို႔အတြက္ အရင္ကသုံးႀကိမ္ေလာက္ ျပန္ၿပီး လုပ္ေနရတယ္။ အဲဒီလူေတြအတြက္ေရာ ဒီစင္တာမွာ လုပ္လို႔ရတယ္။ ပတ္စ္ပို႔ေလွ်ာက္ခ်င္ တဲ့သူေတြက ဒီမွာပဲ ေလွ်ာက္လို႔ ရသြားတာေပါ့။ ထုိင္းအစိုးရက ေတာ့ ႏွစ္ႏုိင္ငံခ်စ္ၾကည္ေရးအ ရ ခြင့္ျပဳေပးတာေပါ့’’ဟု ဦးစန္း ေမာင္ဦးက ေျပာသည္။
ထုိင္းေရာက္ ျမန္မာလုပ္ သားမ်ားအေရး ေဆာင္ရြက္ေပး ေနေသာ ပညာေရးႏွင့္ဖံြ႕ၿဖိဳးတုိး တက္ေရးေဖာင္ေဒးရွင္း (FED) အဖဲြ႕မွ ကိုမင္းဦးက ‘‘ျမန္မာလုပ္ သားေတြအတြက္ အခ်ိန္ကုန္တာ ေရာ၊ ေငြကုန္တာေရာ သက္သာ သြားမယ္။ ေနာက္ၿပီးထုိင္းက အ လုပ္ရွင္ေတြက သူတုိ႔အလုပ္သ မားေတြကို ခြင့္အၾကာႀကီးေပးခ်င္ တာ မဟုတ္ဘူး။ ခုေတာ့ ဒီမွာပဲ ပတ္စ္ပို႔ေတြ လုပ္လို႔ရၿပီဆုိေတာ့ အလုပ္ရွင္ေတြအတြက္လည္း အ က်ဳိးရွိတယ္’’ဟု ေျပာသည္။
စာခ်ဳပ္ျဖင့္ လာေရာက္လုပ္ကိုင္ေသာ ျမန္မာလုပ္သားမ်ားသည္ သက္တမ္းတိုးေဆာင္ရြက္ရန္ တစ္လလွ်င္ လူႏွစ္ေထာင္ခန္႔ ေနရပ္ျပန္ေနရသည္။
Credit.......http://7daydaily.com/
မသန်စွမ်းသူများ အလုပ်အကိုင်အခွင့်အလမ်း ပိုမိုရရှိရေး အကြံညဏ်ပေးနိုင်မည့် လက်စွဲစာအုပ်ထုတ်ဝေ
မသန္စြမ္းသူမ်ားအလုပ္ခန္႔ထားေရး လက္ေတြ႕က်သည့္အၾကံဉာဏ္မ်ား ရရွိေတာ့မည္ျဖစ္သည္ (ဓာတ္ပုံ−နစ္ကီ)
မသန္စြမ္းသူမ်ားလက္ လွမ္းမီေသာ အလုပ္အကိုင္အ ခြင့္အလမ္းမ်ား ဖန္တီးရန္ႏွင့္ မသန္စြမ္းသူမ်ားအား အလုပ္ပိုမို ခန္႔အပ္ႏိုင္ရန္ ျမန္မာႏိုင္ငံရွိ အ လုပ္ရွင္မ်ားသုိ႔ လက္ေတြ႕အႀကံ ဉာဏ္မ်ားေပးႏုိင္မည့္ စာအုပ္ကုိ ဒီဇင္ဘာ ၃ ရက္က စတင္ထုတ္ ေဝသည္။
လူမႈဝန္ထမ္း၊ ကယ္ဆယ္ေရးႏွင့္ ျပန္လည္ေနရာခ်ထားေရး ဝန္ႀကီးဌာနႏွင့္ ျမန္မာႏုိင္ငံ မသန္စြမ္းအသင္းခ်ဳပ္တို႔၏အကူအညီ ျဖင့္ ျမန္မာ့စီးပြားေရးက႑ တာဝန္ယူမႈ ရရွိေရးအေထာက္အကူ ျပဳေကာ္မတီ(MCRB)ႏွင့္ဂ်ပန္ အကူအညီေပးေရးႏွင့္ ျပန္လည္ထူေထာင္ေရးအသင္း (AARJapan)တို႔က စီစဥ္ေရးသားသည့္ ‘မသန္စြမ္းသူမ်ားအား အလုပ္ခန္႔ထားျခင္း-အလုပ္ရွင္မ်ားအတြက္ လက္စြဲစာအုပ္’ ကို အျပည္ျပည္ ဆိုင္ရာ မသန္စြမ္းသူမ်ားေန႔ အခမ္းအနားတြင္ မိတ္ဆက္ခဲ့ သည္။
MCRB ၏အေတြ႕အႀကံဳအ ရ ျမန္မာႏိုင္ငံရွိ စီးပြားေရးလုပ္ငန္း မ်ားသည္ မသန္စြမ္းသူမ်ားကို ပိုမိုအလုပ္ခန္႔ထားလိုေသာ္လည္း မည္သို႔ စတင္ေဆာင္ရြက္ရမည္ ကို မသိေၾကာင္းႏွင့္ ယခုစာအုပ္ တြင္ လက္ေတြ႕က်သည့္ အႀကံ ဉာဏ္ေပးရန္ ဦးတည္ေရးသား ထားေၾကာင္း ယင္းအဖြဲ႕ဒါ႐ုိက္ တာ ဗစ္ကီဘိုးမန္းက ေျပာသည္။
၂၀၁၄ သန္းေခါင္စာရင္း အစီရင္ခံစာအရ ျမန္မာႏိုင္ငံရွိ လူဦးေရ ၂ ဒသမ ၃ သန္းသည္ မသန္စြမ္းသူမ်ားျဖစ္သည္။ မသန္ စြမ္းမႈဆိုင္ရာ ကမၻာ႔အစီရင္ခံစာ အရ မသန္စြမ္းအမ်ိဳးသားမ်ားႏွင့္ အမ်ိဳးသမီးမ်ား၏အလုပ္အကိုင္ အခြင့္အလမ္းရရွိႏႈန္းသည္ သန္ စြမ္းသူအမ်ိဳးသား၊ အမ်ိဳးသမီးမ်ား ထက္ နိမ့္က်ေနကာ ၂၀၁၄ ျမန္မာႏိုင္ငံ လူဦးေရႏွင့္ အိမ္အ ေၾကာင္းအရာ သန္းေခါင္စာရင္း အစီရင္ခံစာအရ အသက္(၁၅) ႏွစ္ႏွင့္ (၆၄)ႏွစ္အတြင္းရွိ မသန္ စြမ္းသူမ်ား လုပ္သားေစ်းကြက္ အတြင္း ဝင္ေရာက္လုပ္ကိုင္မႈႏႈန္း ေလ်ာ့နည္းဆဲျဖစ္သည္။
စာမ်က္ႏွာ ၅၀ ပါ ‘မသန္ စြမ္းသူမ်ားအား အလုပ္ခန္႔ထား ျခင္း- အလုပ္ရွင္မ်ားအတြက္ လက္စြဲစာအုပ္’ တြင္ ျမန္မာႏုိင္ငံရွိ မသန္စြမ္းသူမ်ားႏွင့္ သက္ဆိုင္ ေသာ သတင္းအခ်က္အလက္ မ်ား၊ လုပ္ငန္းခြင္၌ မသန္စြမ္းသူ မ်ားကို ခြဲျခားဆက္ဆံမႈ ဥပမာ မ်ား၊ မသန္စြမ္းသူမ်ားအား အကာ အကြယ္ေပးျခင္းႏွင့္ လူမႈအသိုက္ အဝန္းအတြင္း ၎တို႔၏ ပါဝင္ ေဆာင္ရြက္မႈမ်ားကို ျမႇင့္တင္ေပး ႏိုင္မည့္ ျမန္မာႏိုင္ငံရွိ တရားေရးရာမူေဘာင္မ်ား၊ မသန္စြမ္းမႈဆိုင္ ရာ စကားလံုးအသံုးအႏႈန္း၊ အဓိပၸာယ္ဖြင့္ဆိုခ်က္မ်ား၊ အလုပ္ရွင္မ်ားႏွင့္ မသန္စြမ္းအဖြဲ႕အစည္း မ်ား ခ်ိတ္ဆက္ေဆာင္ရြက္ႏိုင္ရန္ ဆက္သြယ္ႏုိင္မည့္ လိပ္စာႏွင့္ သတင္းရင္းျမစ္မ်ားပါဝင္သည္။ ယင္းစာအုပ္ကို ျမန္မာ၊ အဂၤလိပ္ႏွစ္ဘာသာျဖင့္ MCRB ဝက္ဘ္ဆိုက္၌ ဝင္ေရာက္ဖတ္႐ႈႏိုင္ သည္။
အလုပ္အကိုင္ အခြင့္အ လမ္းဖန္တီးေပးမႈဆိုင္ရာ လုပ္ငန္းစဥ္အားလံုးကို သက္ဆုိင္ရာ အဖြဲ႕ အစည္းမ်ားႏွင့္ ခ်ိတ္ဆက္ေပး ျခင္း၊ အလုပ္လုပ္ႏုိင္စြမ္းရွိသူ (သို႔မဟုတ္)အလုပ္လုပ္ရန္ ဆႏၵ ရွိေသာ မသန္စြမ္းသူမ်ားႏွင့္ ခ်ိတ္ ဆက္ေပးျခင္းႏွင့္ မသန္စြမ္းသူ မ်ား အက်ံဳးဝင္လုပ္ငန္းခြင္ျဖစ္ ေပၚလာေစေရး အသိပညာေပး သင္တန္းမ်ားဖြင့္လွစ္ေပးျခင္းျဖင့္ အျပည့္အဝေဆာင္ရြက္မည္ျဖစ္ ေၾကာင္း ျမန္မာႏိုင္ငံ မသန္စြမ္း သူမ်ားအသင္းခ်ဳပ္ အေထြေထြ အတြင္းေရးမွဴး ဦးျမတ္သူဝင္းက စာအုပ္တြင္ အမွာစကားဆိုထား သည္။
Credit......http://7daydaily.com
ထိုင်းနိုင်ငံအတွင်း ပတ်စ်ပို့ကိုင်ဆောင်၍ ဗီဇာအတုများတွေ့ရှိသည့် မြန်မာရွှေ့ပြောင်းအလုပ်သမားများကို ဖမ်းဆီးခြင်းမပြုဘဲ ထုတ်ပေးသည့် ပွဲစားများကို နှစ်နိုင်ငံ ပူးပေါင်းဖော်ထုတ်မည်
ထိုင္းႏုိင္ငံအတြင္း ပတ္စ္ပို႔ကိုင္ေဆာင္၍ ဗီဇာအတုမ်ား ေတြ႕ရွိသည့္ ျမန္မာေရႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမားမ်ားကို ဖမ္းဆီးျခင္းမျပဳဘဲ ထုတ္ေပးသည့္ ပြဲစားမ်ားကို ႏွစ္ႏိုင္ငံ ပူးေပါင္း ေဖာ္ထုတ္မည္
ထိုင္းႏုိင္ငံအတြင္း ပတ္စ္ပို႔ကိုင္ေဆာင္၍ ဗီဇာအတုမ်ားႏွင့္အတူ ေတြ႕ရွိသည့္ ျမန္မာေရႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမား မ်ားကို ဖမ္းဆီးျခင္းမျပဳဘဲ ပညာေပးကာ ျမန္မာႏုိင္ငံသို႔ ျပန္လည္လႊဲ ေျပာင္းေပးၿပီး ထုတ္ေပးသည့္ ပြဲစားမ်ားကို ႏွစ္ႏိုင္ငံ ပူးေပါင္းေဖာ္ထုတ္မည္ဟု ႏိုဝင္ဘာလ တတိယပအပတ္အတြင္းက က်င္းပျပဳလုပ္ခဲ့သည့္ (၁၂)ႀကိမ္ေျမာက္ ႏွစ္ႏိုင္ငံနယ္စပ္လူကုန္ကူးမႈ ပူးေပါင္းတိုက္ဖ်က္ေရးဆိုင္ရာဆက္ဆံေရးအစည္းအေဝးမွ သိရသည္။
”ပတ္စ္ပို႔ကိုင္ေဆာင္ၿပီး ဗီဇာအတုမ်ားကိုင္ေဆာင္တာ ျမန္မာ ႏုိင္ငံဘက္၊ ျမဝတီ၊ ထိုင္းမွာေတာ့ မဲေဆာက္ ဘက္မွာအမ်ားဆုံးေတြ႕ရတယ္။ မယ္ဆိုင္-ခ်င္း႐ိုင္းၿမိဳ႕နယ္ အတြင္းမွာေတာ့ တစ္ဦးတည္းပဲ ဖမ္းမိတာရွိပါတယ္။ ဒါေတြက ပြဲစားေတြ ေၾကာင့္ ဘာမွမသိတဲ့ေရႊ႕ေျပာင္း အလုပ္သမားေတြခံရတာ မ်ားပါတယ္။ ေနာက္ပိုင္း ေတြ႕ရွိရင္ ဖမ္းဆီးျခင္းမျပဳဘဲ ပညာေပးၿပီး ျမန္မာႏုိင္ငံသို႔ ျပန္လည္လႊဲေျပာင္း ေပးမွာျဖစ္ပါတယ္”ဟု ထိုင္းႏုိင္ငံ၊မယ္ဆိုင္ လူဝင္မႈႀကီးၾကပ္ေရးဦးစီးဌာနမွ ရဲမွဴးႀကီး Acecal botster Dinn က ေျပာသည္။
အဆိုပါအစည္းအေဝးတြင္ တာခ်ီလိတ္-ခ်င္း႐ိုင္း လူကုန္ကူးမႈပူးေပါင္းတိုက္ဖ်က္ေရးအဖြဲ႕ ကိုယ္စားလွယ္မ်ားက ႏွစ္ႏုိင္ငံနယ္စပ္ေဒသတြင္း ျမန္မာေရႊ႕ေျပာင္း လုပ္သားမ်ား ကိုင္ေဆာင္ေနသည့္ ပတ္စ္ပို႔၌ ဗီဇာအတုမ်ား ေတြ႕ရွိပါကႏိုင္ငံတာဝန္ရွိသူမ်ားဝိုင္းဝန္းပူးေပါင္းေျဖရွင္းေဆာင္ရြက္သြားရန္၊ ဗီဇာအတုမ်ား ကိုင္ေဆာင္သည့္ ျမန္မာေရႊ႕ေျပာင္းလုပ္သားမ်ားအား ေတြ႕ရွိပါက ဖမ္းဆီးျခင္းမျပဳဘဲ ပညာေပးမႈျပဳလုပ္ၿပီး ျပန္လည္လႊဲေျပာင္းေပးသြားရန္၊
ျမန္မာေရြ႕ေျပာင္းလုပ္သားမ်ားႏွင့္ ပတ္သက္၍ အခါအားေလ်ာ္စြာ ထုတ္ျပန္သည့္ အမိန္႔ၫႊန္ၾကားခ်က္မ်ားကို ျမန္မာ-ထိုင္းႏွစ္ဘာသာျဖင့္ ေရးသားျဖန္႔ေဝသြားရန္ႏွင့္ ပညာေပးမႈကို ႏွစ္ႏိုင္ငံ ပူးေပါင္းေဆာင္ရြက္ရန္၊ ေရႊ႕ေျပာင္းလုပ္သားမ်ား အကူအညီ လိုအပ္သည့္အခါ ႏွစ္ႏုိင္ငံဆက္ သြယ္ႏိုင္မည့္ ဖုန္းနံပါတ္မ်ားျဖန္႔ေဝေပးသြားရန္၊ လူကုန္ကူးခံရသူမ်ား လႊဲေျပာင္းသည့္အခါ စစ္ေဆး ေတြ႕ရွိခ်က္ႏွင့္ ထူးျခားမႈမ်ားကို သတင္းဖလွယ္သြားရန္၊
လူကုန္ကူးမႈ အသိပညာေပးေဆာင္ရြက္ မႈမ်ားကို ထိုင္းႏိုင္ငံ၊ ခ်င္း႐ိုင္းခ႐ိုင္လူမႈေရး အဖြဲ႕အစည္းမ်ားႏွင့္ ပူးေပါင္းကာ စာသင္ေက်ာင္းမ်ားတြင္ အသိပညာေပးလုပ္ငန္းမ်ား ပူးေပါင္းေဆာင္ရြက္ရန္၊ ထိုင္းႏိုင္ငံအတြင္းမွ အမႈျဖင့္ အလိုရွိေသာ တရားခံမ်ားတာခ်ီလိတ္ၿမိဳ႕နယ္အတြင္း ေရာက္ရွိေနပါက ပူးေပါင္းရွာေဖြ ဖမ္းဆီးေပးရန္ႏွင့္ ထိုင္းႏိုင္ငံအတြင္း ေရႊ႕ေျပာင္းလုပ္သားမ်ားႏွင့္ ပတ္သက္သည့္ ေဒသႏၲရအမိန္႔ထုတ္ျပန္ပါက ခ်ိတ္ဆက္ေပးပို႔သြားရန္ႏွင့္ စီမံခ်က္အရ စစ္ေဆးေဆာင္ရြက္စဥ္ တရားမဝင္ အလုပ္သမားေတြ႕ရွိပါက အျမန္ဆုံးလႊဲေျပာင္းေပးရန္စသည့္ ကိစၥရပ္မ်ားကို အျပန္အလွန္ ေဆြးေႏြးခဲ့ၾကသည္။
အဆိုပါ အစည္းအေဝးသို႔ ျမန္မာႏိုင္ငံဘက္မွ ႏွစ္ႏိုင္ငံနယ္စပ္လူကုန္ကူးမႈ ပူးေပါင္းတိုက္ဖ်က္ေရးဆိုင္ရာ ဆက္ဆံေရး႐ုံး ဥကၠဌ၊ ခ႐ိုင္ရဲတပ္ဖြဲ႕မွဴး ဒုရဲမွဴးႀကီးေပၚထြန္းဦးေဆာင္သည့္ အဖြဲ႕ဝင္ ၁၅ ဦး၊ ထိုင္းႏုိင္ငံ၊ ခ်င္း႐ိုင္းခ႐ိုင္၊ မယ္ဆိုင္လူဝင္မႈႀကီးၾကပ္ေရးဦးစီးဌာနမွ ရဲမွဴးႀကီး Acecal botsterDinn ဦးေဆာင္သည့္ ထိုင္းကိုယ္စားလွယ္ ၂၈ ဦး၊ စုစုေပါင္း ၄၃ ဦး တက္ေရာက္ေဆြးေႏြးခဲ့ေၾကာင္း သိရသည္။
Credit....https://www.myanmarlivenews.com/
ျပစ္ဒဏ္က်ခံၿပီး ျပန္လြတ္လာသည့္ ျမန္မာအလုပ္သမားမ်ား ေကာ့ေသာင္းေရာက္ရွိ
ထိုင္းနိုင္ငံဥပေဒအရ ျပစ္ဒဏ္က်ခံၿပီး ျပန္လႊတ္လိုက္ေပးလုိက္တဲ့ ျမန္မာအလုပ္သမားေတြ ရေနာင္းၿမိဳ႕မွတဆင့္ ေကာ့ေသာင္းၿမိဳ႕ကို ႏုိ၀င္ဘာ ၃၀ ၇က္ေန႔ ညေနပိုင္းက ျပန္ေရာက္ရွိလာၿပီး ေကာ့ေသာင္းခ႐ုိင္တာ၀န္ရွိသူေတြက လက္ခံႀကိဳဆိုခဲ့ၾကပါတယ္။
ေရာက္ရွိလာၾကတဲ့ ျမန္မာႏုိင္ငံသား ေရႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမား အေယာက္ ၆၀ ကုိ တနသၤာရီတုိင္းေဒသႀကီး ေကာ့ေသာင္းၿမိဳ႕ မဥၥဴသကခန္းမမွာ ယာယီထားရွိၿပီး နာမက်န္းျဖစ္ေနသူေတြကို က်န္းမာေရးေစာင့္ေရွာက္မႈေပးထားပါတယ္။
“ဒီေရာက္လာတဲ့ လူအေယာက္ ၆၀ မွာ မ်ားေသာအားျဖစ္ကေတာ့ ႏုိင္ငံ တရားမ၀င္ခိုး၀င္မႈေပါ့။ တကယ္ေတာ့ သူတို႔က အနယ္နယ္အရပ္ရပ္က ဖမ္းမိထားတဲ့သူေတြစုၿပီး ထိုင္းလ၀ကကို ပို႔တာပါ။ အနယ္နယ္အရပ္ရပ္က အသြင္အမ်ိဳးမ်ိဳးနဲ႔ အဖမ္းခံရတာေတြပါ” လို႔ နယ္ျခားေကာ္မတီအဖဲဲြ႔၀င္ ဦးထင္လင္းေဆြက ေျပာပါတယ္။
“က်ေနာ္က ပန္းရန္လုပ္တာပါ။ အမွန္အတိုင္းေျပာရရင္ေတာ့ က်ေနာ္တို႔က အာဆီယံေသာက္ေနတာပါ။ ေသာက္ေနရင္းနဲ႔ မေသာက္ခ်င္ေတာ့လို႔ လႊင့္ပစ္လိုက္တာကို ထိုင္းရဲက က်ေနာ့္ကုိ အမႈဖြင့္တာပါ” လို႔ ျပန္လြတ္လာသူတဦးကေျပာပါတယ္။
ျပန္လြတ္လာတဲ့ ေရႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမားေတြဟာ တနသာၤရီတိုင္း၊ မြန္ျပည္နယ္၊ ပဲခူးတိုင္း၊ ဧရာ၀တီတိုင္း၊ ရန္ကုန္တိုင္းနဲ႔ ရခိုင္ျပည္နယ္ေတြက ျဖစ္ၿပီး သူတို႔ကို႔ ေမာ္ေတာ္ယာဥ္စီစဥ္ေပးၿပီး ေနရပ္ေဒသေတြကို ျပန္ခိုင္းခဲ့ပါတယ္။
Credit....သတင္းႏွင့္ဓာတ္ပုံ -လတ္ကိုကိုဦး http://burmese.dvb.no/archives/302418